Stellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber (Haufe Group) und beschreibt eine konkrete Rolle im Team mit klaren Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Die Firma zeigt erkennbare Hiring-Dynamik durch die Beschreibung eines konkreten Projekts und der Einbindung in agile Prozesse. Lediglich die Angabe 'über BeBee' könnte auf eine Beteiligung eines Personaldienstleisters hindeuten, was den Score etwas mindert.
Wer entscheidet bei FetchJobs.co?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei FetchJobs.co automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für FetchJobs.co finden →About The Company The Haufe Group is a leading provider of digital transformation solutions, specializing in HR, legal, tax, and compliance services. With a strong commitment to innovation and customer-centricity, the company empowers organizations to optimize their processes and enhance productivity through cutting-edge technology and expert consulting.
The Haufe
Group prides itself on fostering a collaborative and inclusive work environment that encourages continuous learning and professional growth. With a global presence and a diverse team of professionals, the company is dedicated to shaping the future of work and delivering value to its clients across various industries.
About The Role We are seeking a skilled Full-Stack Developer to join our Multibanking team at Haufe Group. In this role, you will be instrumental in developing and maintaining our innovative multibanking platform, a cloud-based web application that handles high-volume financial transactions securely and efficiently. You will work closely with a multidisciplinary team of software developers, UX/UI designers, product owners, and agile coaches to create seamless user experiences and robust backend systems.
Your contributions will directly impact the financial lives of thousands of customers by enabling them to perform transactions smoothly and reliably. This position offers an exciting opportunity to work at the forefront of financial technology, utilizing modern tools and methodologies to deliver scalable solutions that meet evolving customer needs.
Qualifications The ideal candidate possesses several years of experience as a Full-Stack Developer, with a passion for building modern banking software that delights users. You should have a solid understanding of working on complex software systems within larger organizations or be eager to gain such experience. Proficiency in frontend development using React and TypeScript is essential, along with backend expertise in Spring Boot (Java) and relational databases such as PostgreSQL.
Familiarity with cloud environments, particularly microservices architectures on AWS (including EC2, S3, RDS, Lambda), is highly desirable. You value clean code, test-driven development, and agile methodologies as fundamental to effective software engineering. Fluency in German at C2 level is required for seamless communication within the team and during meetings.
Responsibilities Collaborate with cross-functional teams to develop and enhance our cloud-based multibanking platform, covering both frontend and backend components.
Implement features that prioritize customer needs, ensuring usability, security, and performance in a high-scale environment.
Participate in agile ceremonies such as sprint planning, stand-ups, and retrospectives to continuously improve development processes.
Contribute to the design and architecture of scalable, maintainable, and efficient software solutions.
Ensure code quality through rigorous testing, code reviews, and adherence to best practices.
Stay updated with emerging technologies and industry trends, proactively suggesting improvements and new approaches.
Engage in regular communication with team members, stakeholders, and product owners to align development efforts with business goals.
Additionally, Haufe Group offers competitive compensation packages, modern workspaces, and initiatives that promote work-life balance, ensuring you can thrive both professionally and personally.
Equal Opportunity The Haufe Group is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. We do not discriminate based on race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, disability, or any other protected characteristic. We believe that diverse teams foster innovation and creativity, and we are dedicated to providing equal employment opportunities to all qualified candidates.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.