JobhunterStellenangebot · 65% Bewertung
Die Stelle wird von einem Personaldienstleister (Digital Health Recruiting GmbH) ausgeschrieben, was grundsätzlich Punkteabzug bedeutet. Allerdings ist der Kunde ein Hersteller einer führenden Arztsoftware-Lösung, was auf eine interessante Branche und ein zukunftssicheres Produkt hindeutet. Die Rolle als Sales Manager:in ist klar definiert und bietet eine attraktive Vergütung sowie eigenständige Gebietsverantwortung. Es gibt Hinweise auf eine aktive Einstellungspolitik und ein dynamisches Sales-Team.
Wer entscheidet bei Digital Health Recruiting GmbH?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei Digital Health Recruiting GmbH automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für Digital Health Recruiting GmbH finden →Deine Aufgaben
Was solltest Du mitbringen
• Hunter-Mindset: Du gehst gerne auf Menschen zu, bleibst dran und freust dich über jedes „Ja – gerne, kommen Sie vorbei!
(Alter, Branche oder Hintergrund sind zweitrangig – entscheidend sind Energie, Haltung und Erfolgswille. Auch erfahrene Verkäufer:innen 60+ sind willkommen.
Das bietet der Job
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.