JobhunterStellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber (ista SE) und beschreibt eine klare Rolle als Regional Sales Manager im Bereich Commercial und Industrial. Es gibt Hinweise auf Team-Ausbau und eine starke Positionierung im Markt. Die Anforderungen sind spezifisch und deuten auf eine wichtige Rolle im Unternehmen hin.
Wer entscheidet bei ista SE?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei ista SE automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für ista SE finden →Regional Sales Manager (m/w/d) – Commercial und Industrial
Vertrieb / Berlin Dircksenstraße / Hybrid / Vollzeit / iSE02707 Vertriebsregion: Berlin Willkommen bei ista
Wir bei ista unterstützen Eigentümer:innen und Verwalter:innen von Immobilien, ihre Gebäude zukunftssicher und klimaneutral zu gestalten. Dazu gehört, dass wir Energieverbräuche messen, abrechnen und transparent machen. So helfen wir dabei, Energie und CO₂ zu sparen. Daran arbeiten wir mit über 6. 600 Mitarbeiter:innen in 21 Ländern. Wir bieten dir die Sicherheit eines erfolgreichen Unternehmens und die Flexibilität einer agilen Arbeitsweise. Gestalte auch du mit uns die Zukunft. Bei ista sind alle Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Behinderung willkommen. Wir sind stolz, Teil eines vielfältigen Teams zu sein. Wir pflegen ein kollegiales Umfeld und unterstützen uns gegenseitig. Besonders die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf hat bei uns einen hohen Stellenwert. Auch ist uns die Förderung unserer Mitarbeiter:innen sehr wichtig, weshalb wir allen die Möglichkeit bieten, sich weiterzubilden und weiterzuentwickeln.
Das erwartet dich bei uns
Als Sales Manager (m/w/d) bist du Teil unseres Commercial & Industrial (C&I) Tribes. Wir sind das Kompetenzzentrum für die komplexesten Gewerbeimmobilien. Mit einem Portfolio, das von klassischem Submetering bis hin zu innovativen Produkten reicht. Begleite unsere Kunden konsequent auf dem Weg zur CO₂-Reduktion und perspektivisch zu KI-gesteuerten Immobilien. Wir sind Marktführer im Gewerbebereich und wachsen weiter – sowohl mit hunderten Bestandskunden als auch durch den Eintritt in neue Branchen. Mit uns bist du Teil eines hochspezialisierten Teams, das als „Who is Who“ der Branche gilt.
Das bringst du mit
Das bieten wir dir
ista SE Madeleine Fluchtmann Luxemburger Straße 1 | 45131 Essen bewerbermanagement@ista.
ista.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.