JobhunterStellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem mittelständischen Familienunternehmen, das als Marktführer in Deutschland gilt. Es handelt sich um eine direkte Arbeitgeberanzeige für eine Führungsposition im Vertrieb mit klaren Aufgaben und Anforderungen. Die Firma investiert aktiv in den Ausbau ihres Teams und bietet attraktive Konditionen für Selbstständige. Lediglich die Angabe 'auf selbstständiger Basis' könnte darauf hindeuten, dass es sich nicht um eine klassische Festanstellung handelt, was den Score leicht unter 100 drückt.
Wer entscheidet bei Städte-Verlag Wagner & J. Mitterhuber?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei Städte-Verlag Wagner & J. Mitterhuber automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für Städte-Verlag Wagner & J. Mitterhuber finden →Der Städte-Verlag ist ein mittelständisches Familienunternehmen aus Fellbach bei Stuttgart. Seit unserer Firmengründung vor 75 Jahren gelten wir als Marktführer für kartografische Werbeträger in Deutschland. Unsere modernen Medien helfen Menschen, sich zurechtzufinden und unseren Kunden dabei, ihr Angebot im passenden Umfeld zu präsentieren.
Für unsere rund 100 Handelsvertreter/-innen in ganz Deutschland schaffen wir optimale Arbeitsbedingungen in einem wertschätzenden Umfeld. Das macht unseren Direktvertrieb zur Erfolgsbasis -- für uns und bald auch für dich!
Werde Teil unseres Teams und starte deine Karriere als Sales Manager Magazine im Außendienst (m/w/d) / Verkaufsleiter Magazine im Außendienst (m/w/d) auf selbstständiger Basis.
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Karriere machen und dabei flexibel sein? In unserem Außendienst geht beides. Überzeuge dich selbst und sende uns noch heute deine Bewerbung per E-Mail an personal@staedte-verlag. de (https://personal@staedte-verlag.
Falls du noch Fragen hast, wende dich gerne an Sibylle Caspar (Tel. 0711/ 5762 303, personal@staedte-verlag. de (https://personal@staedte-verlag. de) ) oder schau dir unser lustiges Firmenvideo (https://www. youtube. com/watch? v=P7JCnacdWIY) an.
Städte-Verlag E. v. Wagner \& J. Mitterhuber GmbH www. staedte-verlag. de (https://www. staedte-verlag.
Bereitgestellt in Kooperation mit der **Bundesagentur für Arbeit.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.