Stellenangebot · 82% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber (Vattenfall DE) und beschreibt eine konkrete Rolle (Sales Manager:in B2B) mit klaren Aufgaben und Anforderungen. Es gibt Hinweise auf Team-Ausbau und flexible Arbeitsbedingungen, was auf eine aktive Investition in das Team hindeutet. Die Anzeige ist detailliert und enthält Informationen über die angebotenen Leistungen.
Wer entscheidet bei Vattenfall DE?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei Vattenfall DE automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für Vattenfall DE finden →Werde Teil der Energiewende – als Sales Manager:in B2B bei der Vattenfall Real Estate Energy Sales GmbH. Start: 1. September 2026 Du hast Lust, mit Energie zu verkaufen – im wahrsten Sinne des Wortes?
Dann suchen wir genau dich! Als Sales Manager:in B2B bist du verantwortlich für die Gewinnung neuer Geschäftskund:innen und die Betreuung bestehender Kund:innen im Bereich Strom- und Gasprodukte. Dein Fokus liegt auf zielorientierten Vertragsberatungen und -verhandlungen, mit denen du nachhaltige Energielösungen voranbringst. Die Position bietet dir die Flexibilität eines Homeoffice-Arbeitsplatzes in Kombination mit einer aktiven Außendiensttätigkeit in deinem wohnortnahen Vertriebsgebiet. Deine Aufgaben:
Dein Vertriebsgebiet: Um unsere nachhaltige Wachstumsstrategie weiter voranzutreiben, suchen wir Sales Manager:innen in verschiedenen deutschen Bundesländern.
Du betreust Geschäftskund:innen in einem festgelegten, wohnortnahen Vertriebsgebiet. Aktuell suchen wir bundesweit Verstärkung.
Zusätzliche Informationen
Was wir dir bieten
Weitere Informationen Wenn du Interesse hast, unser motiviertes Team zu verstärken, freuen wir uns auf deine aussagefähige Bewerbung bis zum 15. Juni 2026. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir gerne die verantwortliche Recruiterin Christin Schreyl da Silva via Email christin. schreyldasilva@vattenfall. de. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA Global Solutions AB, durchgeführt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Unternehmensbeschreibung
Energie ist unser Beitrag zur Lebensqualität – jeden Tag aufs Neue. Mit rund 20. 000 Mitarbeitenden stellt Vattenfall umfassende Angebote rund um Strom und Wärme für mehrere Millionen Kund:innen in Nordeuropa bereit. Für die kommenden Aufgaben brauchen wir Menschen, die sich mit ganzer Kraft für unsere Kund:innen und eine nachhaltige Gesellschaft engagieren – Menschen wie Sie.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.