JobhunterStellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber (AllTerra Deutschland GmbH) und beschreibt eine konkrete Rolle (Sales Manager) mit klaren Verantwortlichkeiten. Die Firma zeigt erkennbare Hiring-Dynamik durch ihre Beschreibung als Teil einer wachsenden Unternehmensgruppe (MEB Group). Die angebotenen Benefits und die Beschreibung der Unternehmenskultur deuten auf eine aktive Investition in Mitarbeiter hin. Lediglich die Tatsache, dass die Anzeige auf Jobvector geschaltet wurde, könnte ein leichter Abzugspunkt sein, da Jobvector als Jobbörse fungiert.
Wer entscheidet bei AllTerra Deutschland GmbH?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei AllTerra Deutschland GmbH automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für AllTerra Deutschland GmbH finden →Die Dynamik und Agilität eines Startups und die Solidität eines etablierten Familienunternehmens - die MEB Group und ihre Tochtergesellschaft AllTerra Deutschland verbinden beides. Das bedeutet: viele Gestaltungsmöglichkeiten, kurze Wege, hohes Tempo, große Innovationskraft. Im Team zählen Vertrauen und Zutrauen. Davon profitieren auch unsere Kunden aus der Vermessungsbranche und Anwender in der Bauwirtschaft. Als Technologiepartner bringen wir sie auf dem Weg der Digitalisierung nach vorn. Mit über 250 Mitarbeitenden an diversen Standorten in der DACH-Region, davon 13 in Deutschland, vermessen die MEB Group und ihre Gesellschaften die Zukunft neu und setzen dabei konsequent auf Wachstum.
Wir haben viel vor. Du kannst viel bewegen: Im Bereich Vermessungssysteme tut sich viel. Das fasziniert dich? Dann steck unsere Kunden mit deiner Begeisterung an und leb deine Leidenschaft in einem unserer regionalen Vertriebsteams. Du verstärkst uns in Nordrhein-Westfalen oder Bayern. Wir arbeiten dich in jedem Fall intensiv und individuell ein, damit du erfolgreich arbeiten kannst.
• Beratung und Vertrieb: Du zeigst Unternehmen der Vermessungs- und Bauwirtschaft auf, wie sie mit unseren innovativen Soft- und Hardwarelösungen noch erfolgreicher arbeiten können.
• Von der technischen Vorführung bis zum Abschluss: Als Allrounder berätst und präsentierst du nicht nur überzeugend, sondern erstellst auch Angebote und verhandelst geschickt.
• Beziehungen aufbauen und pflegen: Mit deinem Wissen, deiner Leidenschaft und deinem guten Gespür für Menschen bindest du Kunden noch enger an uns und gewinnst neue hinzu.
• Networking: Du tauschst dich mit unserem Systempartner Trimble, dem gesamten Netzwerk und unseren Schwesterunternehmen intensiv aus - in vertrieblichen und technologischen Fragen.
Du hast das Zeug dazu:
• Studien- oder Techniker-Abschluss, im Bereich Geodäsie, Geoinformatik oder Vermessung
• Erste relevante Berufserfahrung, idealerweise im Umgang mit Vermessungslösungen
• Begeisterung für Technologie und motiviert, Neues zu lernen, um up to date zu bleiben
• Kommunikations- und präsentationsstark, unternehmerisch im Denken, eigeninitiativ im Handeln, Freude am Reisen, fit in Englisch - in der Region und gelegentlich auch deutschlandweit
Wir bieten dir viele Vorteile:
• Hybrides Arbeiten und Vertrauensarbeitszeit: Firmenwagen, Unternehmens-Smartphone und -Laptop kannst du auch privat nutzen.
• 30 Urlaubstage pro Jahr: weil Erholung guttut.
• Weiterbildungsbudget: damit du fachlich wie persönlich wachsen kannst.
• Festgehalt und attraktives Bonusmodell: damit Leistung sich auch rechnet.
• Fitness- und Gesundheitsprogramm: Urban-Sports-Angebot und JobRad inklusive.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.