JobhunterStellenangebot · 82% Bewertung
Die Christoph Kroschke GmbH ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit einer klaren Beschreibung der Anforderungen und Aufgaben für die Stelle als Frontend-Entwickler Angular. Es handelt sich um einen direkten Arbeitgeber, der aktiv in die Entwicklung seiner digitalen Lösungen investiert. Die Stellenbeschreibung enthält konkrete Anforderungen und Informationen über das Team und die Technologien, die verwendet werden. Allerdings ist die Stelle nur Teilzeit.
Wer entscheidet bei Christoph Kroschke GmbH?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei Christoph Kroschke GmbH automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für Christoph Kroschke GmbH finden →Wir nehmen nicht nur Privatpersonen den zeitraubenden Prozess der Fahrzeuganmeldung ab, sondern unterstützen vor allem auch Unternehmen, die regelmäßigen Bedarf an Dienstleistungen rund um die Fahrzeug An- Um- und Abmeldung haben. Hierzu gehören Autohäuser, Gebrauchtwagenplattformen, Leasingunternehmen, Car-Sharing-Anbieter, Fahrzeughersteller, Versicherungen und Banken und Firmen mit eigenen Fuhrparks. Das macht die Arbeit ebenso abwechslungsreich, wie herausfordernd.
Die Tätigkeiten in unserem Hause sind genauso vielfältig: Vom Verkäufer*in in Teilzeit in einer unser Filialen bis hin zum hochspezialisierten IT-Entwickler, bei uns findet jede Persönlichkeit ihren Platz. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und erfahrenen Frontend-Entwickler Angular (m/w/d), der unsere digitalen Lösungen aktiv mitgestaltet und gemeinsam mit unserem Team moderne und benutzerfreundliche Anwendungen entwickelt. Du bewegst viel Du gestaltest und optimierst unsere Frontend-Anwendungen und trägst damit wesentlich zum Erfolg des Produkts bei.
Gemeinsam mit dem Team sorgst du für ein stabiles, leistungsfähiges und zuverlässiges Frontend. Du konzipierst moderne, intuitive und visuell ansprechende Benutzeroberflächen mit einer konsistenten User Experience.
Fachliche
Praktische
Erfahrung mit Angular-Versionssprüngen, Migrationen und dem Umgang mit Breaking Changes. Du übernimmst gerne Verantwortung und bringst dich aktiv in technische Entscheidungen ein. Gute Deutschkenntnisse, da die Projektsprache überwiegend Deutsch ist & solide Englischkenntnisse, da die Teamsprache Englisch ist und Teammeetings meistens auf Englisch stattfinden.
Hiermit kannst Du zusätzlich glänzen: Erfahrung mit der Modernisierung größerer oder über Jahre gewachsener Angular-Anwendungen. Erfahrung mit Angular Material oder vergleichbaren Komponentenbibliotheken. Kenntnisse in automatisierten Frontend-Tests, beispielsweise mit Jest, Cypress oder Playwright.
Erfahrung mit Responsive Design, Accessibility und Frontend-Performance. Kenntnisse im Umgang mit CI/CD-Prozessen und Cloud-Technologien, idealerweise AWS. KROSCHKE BIETET MEHR ALS NUR EINEN ARBEITSPLATZ Wir bieten hervorragende Voraussetzungen für eine erfolgreiche, gemeinsame Zukunft.
Wir sind ein unabhängiges mittelständisches Familienunternehmen, das aktiv seinen Weg geht. Wir sind überzeugt und hochmotiviert in dem was wir tun, und unsere Mitarbeitenden sind der entscheidende Faktor für den gemeinsamen Erfolg.
Das erwartet dich bei uns: Erfolgsorientiertes und zukunftssicheres Umfeld, mit allen Vorteilen eines stabilen Familienunternehmens in der dritten Generation Ein Miteinander auf Augenhöhe, Feedback ist für uns keine Einbahnstraße Die Möglichkeit mitzudenken, - zu gestalten und Raum für Deine Kreativität Ehrliches Interesse an Dir als Person und Verständnis für Deine Lebensumstände, wir bieten für Jeden "den passenden Schreibtisch" Unser umfangreiches Mitarbeiter Benefit Modell (u. a. mit Betrieblicher Altersvorsorge) Möglichkeit auf ein JobRad, Beteiligung an dem Deutschlandticket) Eine perfekte Verkehrsanbindung sowie Einkaufsmöglichkeiten direkt um die Ecke Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Stellenbezeichnung, deiner Gehaltsvorstellungen und deines möglichen Eintrittstermins. Bewirb dich am besten über das Jobportal der Kroschke Gruppe - nur so können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung ohne Umwege den richtigen Ansprechpartner erreicht.
Papierbewerbungen inkl. Mappen können leider nicht zurückgeschickt werden.
Erste
Fragen zur Position beantwortet dir gern Frederike Kühl / HR Business Partner / T: 49 4102 804 3403
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
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