Stellenangebot · 72% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber (Jungheinrich) und beschreibt eine konkrete Rolle im Vertrieb. Die Firma hat eine erkennbare Größe und Dynamik. Allerdings fehlen spezifische Angaben zum Team-Ausbau oder zur strategischen Bedeutung der Rolle.
Wer entscheidet bei Jungheinrich?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei Jungheinrich automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für Jungheinrich finden →Stellenbeschreibung
**Anstellungsart:** Vollzeit Mehr mit dir -- Gestalte mit uns die Zukunft der Intralogistik! Seit 1953 entwickeln wir bei Jungheinrich smarte und nachhaltige Lösungen für den weltweiten Materialfluss - von intelligenten Fahrzeugen bis hin zu vollautomatisierten Systemen. Heute sind wir über 21. 000 Kolleg\*innen weltweit, vereint durch die Überzeugung, dass wir gemeinsam mehr bewegen können.
(Junior-) Sales Manager (m/w/d) ) Regale und Lagereinrichtungen Region Köln, Niederrhein, Westerwald, Eifel
Gesellschaft JH Vertrieb
Geschäftsbereich Vertrieb
Standort Niederlassung Köln
Beginn ab sofort
Vertragsart Vollzeit
Wochenstunden 35 Std.
Original Stellenanzeige auf StepStone. de bit.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.