JobhunterStellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber und beschreibt eine wichtige Rolle im Vertrieb für Energiespeicherlösungen. Es gibt klare Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Die Firma investiert erkennbar in den Ausbau ihres Teams und Geschäfts. Lediglich die Industriezuordnung fehlt.
Wer entscheidet bei RCT Energy Technology GmbH?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei RCT Energy Technology GmbH automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für RCT Energy Technology GmbH finden →Senior Sales Manager DACH – Energiespeicherlösungen (CESS/BESS) (m/w/d)
Die RCT Energy Technology GmbH baut ihre Geschäftsaktivitäten im Bereich erneuerbare Energien und Energiespeicherlösungen weiter aus. Unser Schwerpunkt liegt auf Batteriespeichersystemen und verwandten Energielösungen, insbesondere für gewerbliche und industrielle Anwendungen (C&I).
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Senior Sales Manager (m/w/d), der unsere Vertriebsaktivitäten in der DACH-Region aktiv ausbaut und die Weiterentwicklung unseres Geschäfts mitgestaltet.
Ihre Aufgaben
Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien sowie Ausbau unserer Vertriebsaktivitäten im Bereich Energiespeichersysteme (CESS/BESS) und verwandter Energielösungen. Identifizierung und Gewinnung neuer B2B-Kunden, insbesondere Installationsunternehmen, EPC-Dienstleister, Systemintegratoren, OEM/ODM-Kunden und Vertriebspartner. Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen sowie eigenständige Betreuung von Key Accounts. Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses von der Kundenakquise über die technische und kaufmännische Beratung, Angebotserstellung und Preisverhandlung bis zum Vertragsabschluss. Verhandlung von Rahmenverträgen und Projektvereinbarungen sowie Mitwirkung bei der Preisgestaltung und Absatzplanung. Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten, Marktsegmente und Vertriebskanäle sowie Unterstützung bei der strategischen Geschäftsentwicklung. Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement, technischen Teams, Projektmanagement und After-Sales-Service zur erfolgreichen Umsetzung von Kundenprojekten.
Ihr Profil
Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, technischen Vertrieb oder Business Development, idealerweise in den Bereichen CESS/BESS, Photovoltaik, Wechselrichter oder erneuerbare Energien. Gute Kenntnisse des deutschen Energiemarktes und der relevanten Vertriebsstrukturen, idealerweise auch in Österreich und der Schweiz. Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung, Geschäftsentwicklung und im Abschluss von B2B-Projekten.
Wir bieten
Die Möglichkeit, den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Geschäfts im DACH-Energiespeichermarkt aktiv mitzugestalten. Eine verantwortungsvolle Position mit hohem Gestaltungsspielraum und eigenständigem Aufgabenbereich. Ein internationales und kollegiales Arbeitsumfeld. Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachleuten aus Vertrieb, Technik und Produktmanagement.
Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Ihrem Lebenslauf per E-Mail an:
yikang. zhang@rct-energy.
RCT Energy Technology GmbH
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.