Stellenangebot · 82% Bewertung
Die Stellenanzeige stammt von einem mittelständischen Familienbetrieb, der direkt inseriert und konkrete Anforderungen sowie Aufgaben für die Position der Verkaufsleitung nennt. Es gibt Hinweise auf ein wachsendes Unternehmen mit erkennbarer Hiring-Dynamik. Die angebotenen Benefits und die Beschreibung der Aufgaben und des Profils sind detailliert.
Wer entscheidet bei Bäckerei & Konditorei Fahland GmbH & Co. KG?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei Bäckerei & Konditorei Fahland GmbH & Co. KG automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für Bäckerei & Konditorei Fahland GmbH & Co. KG finden →Einleitung
Wir sind ein mittelständischer Familienbetrieb, der sich durch Produktion und Verkauf täglich frisch hergestellter Bio-Backwaren auszeichnet. Grundlegend für unseren Erfolg ist insbesondere die Verwendung regionaler Zutaten in Bio-Qualität. Mit 13 Filialen in Potsdam und Umgebung sowie ca. 160 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir ein wachsendes Unternehmen, das engagierten Arbeitnehmern beste Perspektiven bieten kann.
Ihre Aufgaben
Organisatorische Aufgaben
Steuerung des Verkaufs
Führungsaufgaben
Ihr Profil
Wir bieten
Weitere Informationen
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung inkl.
Bäckerei & Konditorei Fahland GmbH & Co.
Wetzlarer Straße 50
14482 Potsdam
oder an bewerbung@baeckerei-fahland.
oder nutzen Sie das Bewerbungsformular auf unserer Homepage.
Wir freuen uns auf Sie!
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.