Stellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber und beschreibt eine konkrete Rolle mit klaren Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Es gibt Hinweise auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterentwicklung. Die Firma scheint aktiv in die Einstellung neuer Mitarbeiter zu investieren.
Wer entscheidet bei Code Gaia?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei Code Gaia automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für Code Gaia finden →JOIN US Code Gaia is looking for an experienced software engineer to help us transform European businesses. The position is with a cross-functional engineering squad that is tasked with building and maintaining software modules that help our customers document their compliance with various sustainability-related regulations. We are constantly adding new functionalities in response to regulatory changes.
In addition, we have an ambitious roadmap for adding ubiquitous AI support throughout our app, so part of your role will be to support the development of AI-based features and their integration with the web application. Your future squad includes both technical experts and sustainability specialists. We value cross-functional working and mutual learning and thus encourage all team members to continuously expand their skillsets.
What You Do
You work with a backend stack of Python, Django, and AWS - and a frontend built with Vue.
You design, code and launch new features using state-of-the-art agentic engineering tools
You adopt a product mindset and work closely with our product managers to understand our customers’ needs
You collaborate with the sustainability specialists in your squad to understand business requirements and transform them into robust technical solutions
You engage with other engineers through collective brainstorming, knowledge sharing and mutual code review
You develop and maintain our API with a focus on security and reliability
With our support, you expand your skillset continuously and bring new skills and technologies to the team Who You Are You hold a Bachelor's Degree or a Master's Degree in Computer Science, a related technical field or equivalent practical experience
You gained 5+ years of professional experience (or equivalent) in backend web development (ideally with Python) and cloud computing
You have initial experiences in frontend development using a major framework, such as Vue.
You are familiar with web technologies and standards, such as REST APIs, relational databases, and object-oriented programming
You take ownership of your solutions end-to-end, including debugging, deployment and maintenance
You communicate effectively - in English - with technical and non-technical stakeholders and gather constructive feedback It’s even better if You have initial experiences with or fundamental knowledge about building and deploying AI systems, such as developing and evaluating agents, or setting up the related infrastructure
You are conversational in German (B1 or better) What To Expect Hybrid Work &
At Code
Gaia, you are joining a multicultural and multiprofessional team. We strive to provide an environment that enables every employee to contribute in the best possible way.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.