JobhunterStellenangebot · 82% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber (SÜDKURIER MEDIENHAUS) und beschreibt eine konkrete Rolle (Trainee Media Sales) mit klaren Aufgaben und Anforderungen. Es gibt Hinweise auf ein strukturiertes Traineeprogramm und persönliche Betreuung, was auf eine aktive Investition in die Personalentwicklung hindeutet. Die Firma zeigt sich offen für Vielfalt und lehnt Diskriminierung ab, was ein positives Signal ist.
Wer entscheidet bei SÜDKURIER MEDIENHAUS?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei SÜDKURIER MEDIENHAUS automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für SÜDKURIER MEDIENHAUS finden →Trainee Media Sales (m/w/d)
Konstanz / Baden-Württemberg Vollzeit / Festanstellung
Deine Aufgaben
Bei uns geht es im Vertrieb nicht um auswendig gelernte Verkaufssätze, sondern darum, die Unternehmen Deiner Kunden zu verstehen, Potenziale zu erkennen und passende mediale Lösungen zu entwickeln.
Als Trainee Media Sales (m/w/d) entwickelst Du Dich Schritt für Schritt zu einer starken Vertriebspersönlichkeit – mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und einem Team, das Dich auf Deinem Weg begleitet.
• Du lernst unsere Medien, Produkte und Vermarktungsmöglichkeiten von Grund auf kennen.
• Dabei erfährst Du, wie moderner Vertrieb funktioniert: Aufmerksam zuhören, die richtigen Fragen stellen und passende Kommunikationslösungen entwickeln.
• Gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen begleitest Du Kundentermine und übernimmst zunehmend selbst Verantwortung.
• Du analysierst Unternehmen, Märkte und Zielgruppen, um neue Kunden zu gewinnen und langfristige Geschäftsbeziehungen aufzubauen.
• Von der Idee bis zum erfolgreichen Abschluss präsentierst Du Lösungen, erstellst Angebote und begleitest Projekte.
• Schritt für Schritt übernimmst Du Verantwortung für Dein eigenes Kundenportfolio und bringst Deine Ideen aktiv in unsere Vertriebsarbeit ein.
• Du gehst gerne auf Menschen zu und baust echte Beziehungen auf.
• Unternehmen, Geschäftsmodelle und neue Ideen wecken Deine Neugier.
• Es macht Dir Freude, andere zu überzeugen und für passende Lösungen zu begeistern.
• Dich motiviert es, Verantwortung zu übernehmen und Ergebnisse sichtbar zu machen.
• Du bist offen für Feedback und möchtest Dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln.
• Eigeninitiative, Ausdauer und eine positive Haltung zeichnen Dich aus.
• Dein Studium oder Deine Ausbildung hast Du erfolgreich abgeschlossen – idealerweise mit Bezug zu Wirtschaft, Medien, Kommunikation oder Vertrieb.
Wir bieten Dir
• Ein strukturiertes Traineeprogramm mit einer Dauer von 18 Monaten, welches Dir intensive Einblicke in die Medien- und Vermarktungswelt sowie verschiedene Unternehmensbereiche ermöglicht
• Praxisnahe Trainings, individuelles Coaching und persönliche Begleitung durch erfahrene Vertriebsprofis
• Kurze Entscheidungswege, Raum für Deine Ideen und eine klare Entwicklungsperspektive im Vertrieb
• Ein Team, das Erfolge gemeinsam möglich macht und feiert
Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!
Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.
Dein Ansprechpartner
Natascha Ostrowski
HR Business Partner
Tel.
Mobil: +49 (0)175 8427031
Dein Weg zu uns
#1 Deine Bewerbung
• Bewirb Dich online bei uns.
• Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide Du, wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.
• Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse, so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.
#2 Unser Feedback
• Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung.
• Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback.
#3 Unser Kennenlernen
• Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.
• Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und Deine Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.
#4 Dein Onboarding
• Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag.
• 4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.
• Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting. Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.
Erfahre mehr
Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.
Die SK ONE GmbH ist die agile und kompetente Vermarktungsorganisation aus dem SÜDKURIER Medienhaus für individuellen Kundenerfolg – zielgruppenspezifisch, transparent und kanalunabhängig. Wir verstehen uns als der bevorzugte Ansprechpartner für jedes Marketingvorhaben in der Region.
Zu unserer Datenschutzerklärung.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
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