Stellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber (Air Liquide Deutschland GmbH), beschreibt eine klare Rolle im Vertrieb und zeigt eine aktive Investition in die Vertriebsmannschaft. Die Anforderungen sind spezifisch und das Angebot umfasst attraktive Benefits wie Firmenwagen und betriebliche Altersvorsorge.
Wer entscheidet bei DE10008-ALGER AIR LIQUIDE Deutschland GmbH?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei DE10008-ALGER AIR LIQUIDE Deutschland GmbH automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für DE10008-ALGER AIR LIQUIDE Deutschland GmbH finden →Air Liquide ist ein Weltmarktführer bei Gasen, Technologien und Dienstleistungen für Industrie, Gesundheit und Umwelt. Unser Unternehmen bietet innovative Lösungen basierend auf stetig verbesserten Technologien. Wir produzieren Luftgase wie Sauerstoff, Stickstoff, Argon und Spezialgase aber auch weitere Gaslösungen, wie zum Beispiel Wasserstoff. Unsere 64. 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in 78 Ländern im Einsatz für unsere Kunden. Dynamisch und kreativ. Innovativ und lebendig. Ihr Beitrag zu unserer Vision | Ihr Einsatz Als Weltmarktführer versorgen wir das Handwerk, den Mittelstand und die Industrie in Deutschland mit dem gesamten Spektrum technischer Gase und den dazugehörigen Technologien. Warum das klappt? Weil wir ein starkes Team sind. Wir unterstützen uns gegenseitig und ziehen an einem Strang, um den Markt von morgen zu gestalten. Du bist unser Gesicht zum Kunden! Als vertriebsstarke Persönlichkeit weißt Du zu begeistern, souverän zu präsentieren und bringst Deine Leidenschaft für unser Produktportfolio ein, während Du Abschlüsse aktiv vorantreibst. Echtes Verkaufstalent: Du brennst für den Vertrieb, suchst aktiv die Bühne beim Kunden und überzeugst durch dein gewinnendes Auftreten. Vertriebssteuerung: Du entwickelst das Bestandsgeschäft in deinem Gebiet strategisch weiter. Jagdfieber: Du identifizierst Potenziale mit sicherem Instinkt und gewinnst Neukunden durch deine mitreißende Art. Verhandlungsstärke: Du führst Verhandlungen eigenverantwortlich und mit dem nötigen Biss zum Erfolg. Marktanalyse: Du hast den Markt im Blick und weißt genau, wo deine nächste Chance wartet. CRM-Management: Deine Erfolge dokumentierst du strukturiert in Salesforce.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.