Stellenangebot · 72% Bewertung
Die Stelle ist bei einem direkten Arbeitgeber und bietet ein klares Rollenprofil als Sales Manager/-in Senior Consultant. Es gibt Hinweise auf ein aktives Sales-Team und die Möglichkeit zur Teamarbeit. Die Firma bietet ein umfassendes Paket an Benefits und flexible Arbeitszeiten. Allerdings ist die Beschreibung nicht sehr detailliert hinsichtlich der Teamgröße und des genauen Expansionsplans.
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Die CAMPUSdirekt DEUTSCHLAND GmbH ist eine führende Agentur für Hochschulvermarktung und Hochschulwerbung in ganz Deutschland.
Zu unseren Aufgabenbereichen zählt der Verkauf und die Vermarktung von Werbeflächen bis hin zur Organisation und Durchführung von Promotion Aktionen. CAMPUSdirekt hat zwei Niederlassungen - die Zentrale mit Sitz der Geschäftsführung in Berlin und eine Niederlassung in Bayreuth.
Seit 1997 haben wir zahlreiche bundesweite Mediennetze an Universitäten, Hochschulen und in Studentenwerken aufgebaut und etabliert. Darüber hinaus beraten wir unsere Kunden bei der Planung und Umsetzung crossmedialer Kampagnen in der Zielgruppe ´Junge Leute´ und stellen deren Umsetzung sicher.
In unserem Sales-Team ist immer ein Platz für motivierte Kolleginnen und Kollegen, die ihre Erfahrung als Senior Consultant am Standort Bayreuth in Voll- oder Teilzeit, bei uns ausleben möchten. Die Stelle wäre ab sofort zu besetzen.
Deine Aufgaben:
Ihr Profil
Homeoffice:
Umfang: Nach Vereinbarung
Falls wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen als PDF an:
CAMPUSdirekt Deutschland GmbH
Frau Kathrin Mildner
Markgrafenallee 3 d
95448 Bayreuth
E-Mail: karriere@campusdirekt.
Tel: 0921/78 778 59-56
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
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