Stellenangebot · 82% Bewertung
Die Stellenanzeige von Arvato Systems ist klar und detailliert und richtet sich an einen erfahrenen Vertriebsmitarbeiter für Software-Entwicklung in der Finanzbranche. Der Arbeitgeber ist ein direktes Unternehmen und keine Personaldienstleistung. Die Rolle ist senior und kritisch für das Unternehmen. Es gibt klare Hinweise auf Team-Ausbau und eine moderne Arbeitskultur.
Wer entscheidet bei Arvato Systems?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei Arvato Systems automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für Arvato Systems finden →Unternehmensbeschreibung
Arvato Systems unterstützt mit rund 3. 500 Mitarbeitenden als international agierender IT-Spezialist namhafte Unternehmen bei der Digitalen Transformation. Ausgeprägtes Branchen-Know-how, hohes technisches Verständnis und ein klarer Fokus auf Kundenbedürfnisse zeichnen uns aus. Im Team entwickeln wir innovative IT-Lösungen, bringen unsere Kunden in die Cloud, integrieren digitale Prozesse und übernehmen den Betrieb sowie die Betreuung von IT-Systemen. Als Teil von Bertelsmann stehen wir auf dem soliden Fundament eines deutschen Weltkonzerns. Zugleich setzen wir auf unser starkes strategisches Partner-Netzwerk mit internationalen Top-Playern wie AWS, Google, Microsoft oder SAP. Wir machen die digitale Welt einfacher, effizienter und sicherer und unsere Kunden erfolgreicher.
Stellenbeschreibung
Wir suchen Menschen wie dich – und wollen gemeinsam mit dir wachsen. Werde Teil unserer modernen und hybriden Arbeitskultur am Standort Leipzig und genieße die Flexibilität mobil z. B. im Home-Office tätig zu sein.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als engagierte:n und erfahrene:n Expert:in im Vertrieb für Software-Entwicklung in der Finanzbranche – mit Fokus auf die automatisierte Dokumentation und Modernisierung von Altanwendungen.
Dein künftiges Team vereint Expert:innen für die Finanzbranche, die mit Begeisterung und Engagement unsere Kundenprojekte voranbringen. Was uns auszeichnet, ist ein tiefes Verständnis für die Finanzbranche und Technologie sowie die Freude daran, für renommierte Finanzunternehmen die bestmöglichen Lösungen zu gestalten.
Du verantwortest den Vertrieb von Software-Entwicklungsleistungen in der Finanzbranche – mit besonderem Fokus auf die automatisierte Dokumentation und Modernisierung von Altanwendungen
Auch wenn du nicht alle unsere Wünsche erfüllst, zögere nicht, dich bei uns zu bewerben, denn WEITERENTWICKLUNG unserer Mitarbeitenden wird bei uns großgeschrieben und eröffnet dir in unserem Unternehmen vielfältige Möglichkeiten.
Zusätzliche Informationen
Interessiert?
Wie gehen wir mit Daten um? Weitere Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage.
Informationspflichten im Zusammenhang mit der Erhebung deiner personenbezogenen Daten:
Verantwortlicher für den Datenschutz bei deiner Bewerbung ist die in der Stellenausschreibung angegebene Firma. Die Firma verarbeitet deine Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG.
Die Speicherdauer deiner Daten richtet sich an den Fristen des jeweiligen Landes aus beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses. Diese findest du hier.
Den Datenschutzbeauftragten der Firma kannst du unter der o. g. Postanschrift erreichen.
Weitere Informationen zum Datenschutz und zu deinen Rechten erhältst du hier.
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Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
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