JobhunterStellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige von FastRocket GmbH ist klar und detailliert und richtet sich direkt an einen Full-Stack Entwickler. Die Firma ist ein direkter Arbeitgeber und keine Personaldienstleistung. Es gibt klare Hinweise auf Teamarbeit und Expansion. Die angebotenen Benefits und die Beschreibung der Aufgaben und Anforderungen sind spezifisch und deuten auf eine echte Vakanz.
Wer entscheidet bei FastRocket GmbH?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei FastRocket GmbH automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für FastRocket GmbH finden →Bist du bereit, deine Karriere auf die nächste Stufe zu heben? FastRocket GmbH, ein Softwareunternehmen mit Sitz in Regen, Deutschland, sucht einen Full-Stack Developer (m/w/d).
Wir sind spezialisiert auf die Entwicklung individueller Webanwendungen und mobiler Apps mit einem starken Hintergrund in Node. JS, Angular, React und Flutter. Mit einem Team von 15 Kollegen entwicklen für individuelle Softwarelösungen für unsere Kunden.
Bei uns bist du keine Personalnummer, du wirst ein wichtiger Teil eines kollegialen Teams, in dem Zusammenarbeit und Wertschätzung an erster Stelle stehen.
Aufgaben
Bist du ein Full Stack Developer (m/w/d) auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Bewirb dich jetzt bei FastRocket GmbH und werde Teil unseres talentierten Teams!
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.