JobhunterStellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber und beschreibt eine konkrete Rolle im Vertrieb mit klaren Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Die Firma doubleSlash Net-Business GmbH zeigt erkennbare Hiring-Dynamik durch die detaillierte Stellenbeschreibung und die Auflistung von Benefits. Es gibt Hinweise auf eine eigenständige Gestaltung des Marktaufbaus und Zusammenarbeit mit technischen Experten, was auf eine aktive Rolle im Unternehmen hindeutet.
Wer entscheidet bei doubleSlash Net-Business GmbH?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei doubleSlash Net-Business GmbH automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für doubleSlash Net-Business GmbH finden →Das erwartet dich Du erkennst, wo Unternehmen mit digitalen Lösungen mehr erreichen können, und machst daraus erfolgreiches Neugeschäft ? Bei doubleSlash gewinnst du neue Kunden für unsere Business Unit Solutions. Im Mittelpunkt stehen Lösungen für IoT, datengetriebene Services, KI und die Monetarisierung digitaler Angebote. Du verbindest die Herausforderungen deiner Kunden mit unserem Lösungsportfolio und entwickelst daraus einen überzeugenden Business Case.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.