JobhunterStellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber (iDWELL GmbH), beschreibt eine wichtige Rolle im Vertrieb und gibt klare Anforderungen und Verantwortlichkeiten an. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit einem klar definierten Profil als Senior Sales Manager. Die Firma zeigt erkennbare Hiring-Dynamik durch die Angabe von Expansion in Deutschland und die Größe des Unternehmens (60 Mitarbeiter).
Wer entscheidet bei iDWELL GmbH?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei iDWELL GmbH automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für iDWELL GmbH finden →Du kennst die Immobilienverwaltungsbranche in Deutschland und bist gerne beim Kunden vor Ort?
Dann bist du bei iDWELL genau richtig.
Wir suchen einen erfahrenen Sales Manager (m/w/d), der bereits über ein belastbares Netzwerk in der deutschen Immobilienbranche verfügt und unsere CRM- und Kommunikationssoftware aktiv bei Immobilienverwaltungen platziert.
Der Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt im Außendienst: Du bist regelmäßig bei Entscheidern vor Ort, präsentierst unsere Software, baust langfristige Beziehungen auf und begleitest den gesamten Verkaufsprozess bis zum Vertragsabschluss.
Das sind wir
iDWELL (engl. "dweller" = Bewohner) ist ein 60-köpfiges PropTech-Unternehmen mit Sitz in Wien. Wir digitalisieren und automatisieren Arbeitsprozesse und Kommunikation für Immobilienverwaltungen im gesamten DACH-Raum.
Bereits heute vertrauen uns über 900 Immobilienverwaltungen mit mehr als 2,5 Millionen Wohneinheiten. Rund 80 % unserer Kunden kommen aus Deutschland und genau dort möchten wir weiter wachsen.
Deine Mission
Das bringst du unbedingt mit
Diese Voraussetzungen sind für uns essenziell:
Das erwartet dich
Vergütung
Unser Bewerbungsprozess – schnell und transparent
Bewirb dich jetzt
Du verfügst über ein starkes Netzwerk in der Immobilienverwaltungsbranche, bist gerne beim Kunden vor Ort und möchtest die Digitalisierung einer ganzen Branche aktiv mitgestalten?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit der Referenz #DE-SalesManager-04062026 an jobs@idwell. com z. H.
Gehalt: ab 50.
Leistungen:
Arbeitsort: Homeoffice
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.