JobhunterStellenangebot · 82% Bewertung
Stelle nicht mehr verfügbar
Dieses Stellenangebot ist älter als 30 Tage und wurde möglicherweise bereits besetzt. Die Informationen bleiben als Archiv einsehbar.
Die Stellenanzeige stammt von einem mittelständischen, inhabergeführten Unternehmen, das eine klare Rollenbeschreibung für einen Vertrieb Außendienstmitarbeiter bietet. Es handelt sich um einen direkten Arbeitgeber mit erkennbarer Hiring-Dynamik. Die Anzeige enthält konkrete Informationen über Aufgaben, Leistungen und Benefits.
Wer entscheidet bei a. hartrodt Deutschland?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei a. hartrodt Deutschland automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für a. hartrodt Deutschland finden →Wir sind eine internationale See- und Luftfrachtspedition mit Firmensitz in Hamburg und weltweit mehr als 2. 000 Mitarbeitenden, die in 80 Ländern in über 100 eigenen Büros für uns tätig sind. Mit ihrer Hilfe bieten wir unseren Kundinnen seit 1887 erstklassige Logistiklösungen aus einer Hand. Dabei steht ihre Leistung für unseren Namen - für Kundinnenorientierung, Produkterfahrung, Flexibilität und Unabhängigkeit. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unsere Niederlassung in Kelsterbach für den Raum Frankfurt zum Verkauf unserer maßgeschneiderten Transportleistungen engagierte Verstärkung im Vertrieb Außendienst (m/w/d).
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.