Stellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber, einer Digitalagentur mit erkennbarer Hiring-Dynamik. Die Rolle als Fullstack Webentwickler ist klar definiert und erfordert spezifische Fähigkeiten in PHP und WordPress. Die Firma bietet eine Vielzahl von Benefits und legt Wert auf individuelle Gestaltungsfreiräume und agiles Arbeiten. Es gibt keine Anzeichen dafür, dass es sich um einen Personaldienstleister handelt.
Wer entscheidet bei Baseplus DIGITAL MEDIA?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei Baseplus DIGITAL MEDIA automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für Baseplus DIGITAL MEDIA finden →PHP und WordPress sind Dein Ding? Du entwickelst nicht nur schöne Frontends, sondern fühlst Dich auch im Backend wohl, von Templates über Plugins bis hin zu sauberen Schnittstellen? Wenn Du außerdem mit Symfony arbeitest und moderne Frontends zum Beispiel mit React spannend findest, haben wir ein Perfect Match. Wir suchen einen Fullstack Webentwickler / PHP \& WordPress (m/w/d) in Vollzeit am Standort Viersen. In agilen Teams arbeiten wir mit flachen Hierarchien, bieten individuelle Gestaltungsfreiräume und betreuen spannende Projekte. Komm an Bord und werde ein Teil der baseplus®-Familie.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.