JobhunterStellenangebot · 92% Bewertung
Direktanzeige eines globalen Logistikunternehmens für eine geschäftskritische Vertriebsrolle. Das detaillierte Profil, die spezifische regionale Zuordnung (Hessen/Frankfurt) und das umfangreiche Benefit-Paket signalisieren eine hohe Hiring-Intention und eine aktive Investition in das Wachstum des Air-Freight-Segments.
Wer entscheidet bei Yusen Logistics (Deutschland)?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei Yusen Logistics (Deutschland) automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für Yusen Logistics (Deutschland) finden →Stellenbeschreibung
We Connect. We Create. We Commit.
Sie lieben Vertrieb, gewinnen gerne neue Kunden und möchten den Erfolg eines internationalen Logistikunternehmens aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Sales Manager Air Freight (m/w/d) bauen Sie unser Geschäft weiter aus, gewinnen neue Kunden und entwickeln langfristige Partnerschaften.
Ihr Profil im Sales:
Ihre Aufgaben im Sales:
Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohl fühlen:
Daher bieten wir Ihnen neben einem familiären Miteinander, frischem Kaffee, Tee, Wasser und Obst auch:
Ansprechpartner
Yusen Logistics (Deutschland) GmbH
Frau Lisa Ziaye
Theodorstraße 105
40472 Düsseldorf
### Arbeitsorte
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Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.