JobhunterStellenangebot · 82% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber und beschreibt eine konkrete Rolle im Team 'Digitale Werke' der trurnit Gruppe. Die Anforderungen und Aufgaben sind klar definiert, was auf eine echte Vakanz und aktives Hiring hindeutet. Die angebotenen Leistungen wie flexible Arbeitszeiten und Homeoffice unterstreichen die Attraktivität des Arbeitgebers. Lediglich die Diskrepanz zwischen der angegebenen Location Ottobrunn und den genannten Standorten Hamburg oder München könnte Verwirrung stiften.
Wer entscheidet bei trurnit?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei trurnit automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für trurnit finden →Full-Stack Web-Developer (m/w/d) ================================
Standort:
trurnit GmbH Jetzt bewerben
Zusammenfassung
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Arbeitszeit
Vollzeit *
Typ
Festanstellung *
B Ausübungsformen
### Gewünschte Fähigkeiten \& Kenntnisse
Handwerk PHP Basic HTML Informatik Web-Entwicklung Entwicklungsumgebungen CMS Sicherheit Beratung Programmiererfahrung Verwaltung TYPO3 Berufserfahrung HTML JavaScript Docker CSS Vue.
### Unsere Leistungen
Job-Rad Entwicklungsmöglichkeiten Sorgfältige Einarbeitung Weiterbildungsmaßnahmen Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Zusätzliche Urlaubstage Mitarbeiter-Events
Stellenbeschreibung
Digitale Werke ist das IT-Team der trurnit Gruppe. Seit über 25 Jahren entwickeln und betreiben wir mit Leidenschaft IT-Infrastrukturen, hosten und entwickeln Webanwendungen, digitalisieren Prozesse und verbinden Systeme für ein perfektes digitales Erlebnis.
****Du bist in der digitalen Welt zu Hause, hast eine ausgeprägte Leidenschaft für Dein Handwerk und bringst gerne Projekte gemeinsam mit Kolleg:innen und Kunden ins Ziel? Wir suchen Dich!
Dann passt Du gut zu uns.
**Full-Stack Web-Developer (m/w/d)**
**Deine Aufgabe**
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Bewerbung
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#### Arbeitgeber:
trurnit GmbH
#### Adresse:
trurnit GmbH Putzbrunner Straße 38 85521 Ottobrunn
#### Telefon:
49 89 6086 650
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
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