JobhunterStellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige von Auterion ist klar und detailliert und zeigt konkrete Anforderungen und Verantwortlichkeiten für die Rolle des Fullstack Web Developers. Es handelt sich um einen direkten Arbeitgeber, der erkennbar in das Team investiert und eine wichtige Rolle im Unternehmen ausschreibt. Die angebotenen Benefits und die Beschreibung der Unternehmenskultur unterstreichen die Attraktivität des Arbeitgebers. Lediglich die Anforderung der CH/EU-Staatsbürgerschaft könnte die Bewerberzahl einschränken.
Wer entscheidet bei Auterion?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei Auterion automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für Auterion finden →Overview We are looking for a hands‑on Fullstack Web Developer to join our Web Apps team, in our Zürich office. In this role you will have the opportunity to drive development of new features, have a say in architecture and design decisions and have real impact across all the team's projects. The web apps team plays a central role at Auterion and owns the systems that add connectivity and remote interfaces for fleet management and operations. Our services are responsible for ingesting and analyzing flight telemetry data, managing and updating the fleet as well as integrating with other systems across the stack. The ideal candidate is someone who's a self‑starter, can work independently, can work with ambiguity, can take decisions on their own and not be afraid to drive and push towards getting the project across the finish line. Responsibilities and Duties Qualifications and Skills Benefits About Auterion We are building the leading software platform for AI-powered autonomous systems for enterprise and government customers. Our team is supporting the most important missions and solving the most challenging problems. At Auterion, we bring together the sharpest minds who love to solve the hardest problems. Join a vibrant team built on innovation, openness, and excellence, where you'll be empowered to develop ideas, collaborate across all levels, and make an impact that matters.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
Nutzen Sie die Standorte-Übersicht (/signale/ort) oder die Rollen-nach-Standort-Seiten (/rolle/{rolle}/{stadt}). Dort finden Sie alle bewerteten Stellenangebote nach Stadt gruppiert.