JobhunterStellenangebot · 85% Bewertung
Die Stellenanzeige ist von einem direkten Arbeitgeber (Innomotics GmbH) und beschreibt eine konkrete Rolle im Technical Sales Support. Es gibt klare Hinweise auf Teamarbeit und die Einbindung in verschiedene Unternehmensbereiche. Die Firma zeigt eine erkennbare Hiring-Dynamik mit über 15.000 Mitarbeitern und einer klaren Zukunftsvision.
Wer entscheidet bei Innomotics?
Wir identifizieren Geschäftsführer, C-Level und Hiring-Leads bei Innomotics automatisch über LinkedIn & öffentliche Quellen – inklusive direkter Kontaktwege.
Entscheider für Innomotics finden →Innomotics GmbH Zur Verstärkung unseres Teams bei Innomotics suchen wir einen Consultant (w/m/d) Technical Sales Support.
Der Branchenführer für Motoren und Antriebe Innomotics ist ein branchenführender Anbieter von Motoren und großen Antriebssystemen. Unsere Produkte, die auf mehr als 150 Jahre Erfahrung im Maschinenbau zurückblicken können, treiben alle wichtigen Industrien der Welt an. Heute erwecken wir die #EnergyTransition mit einem Portfolio zum Leben, das es unseren Kunden ermöglicht, die Energieeffizienz zu steigern, Treibhausgase zu reduzieren und den CO2-Fußabdruck von Anlagen zu minimieren.
Unser stärkster Motor: Unsere Mitarbeitenden Wir sind ein Team von mehr als 15. 000 engagierten Experten, Machern und Innovatoren. Die Zukunft zu gestalten, bedeutet für uns, Unternehmen in Bewegung zu halten. Als Global Player, der mit dem Geist und der Geschwindigkeit eines mittelständischen Champions agiert, bietet uns die Zukunft unbegrenzte Möglichkeiten. Wenn Sie den gleichen Mut haben, wie wir und zu den Besten gehören wollen, sind Sie bei uns genau richtig.
Ihre zukünftige Rolle.
Als Consultant (w/m/d) Technical Sales Support sind Sie eine zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden, dem Vertrieb, den Werken und weiteren internen Fachbereichen. Ihr Schwerpunkt liegt auf der technischen und vertrieblichen Bearbeitung von Kundenanfragen sowie der Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten für Niederspannungsmotoren.
Ihre Aufgaben werden sein:
Ihr Profil.
Sind Sie bereit, die Zukunft mit uns zu gestalten? Kommen Sie zu Innomotics und fangen Sie jetzt an, einen Unterschied zu machen. #TeamInnomotics #JoinReliableMotion Innomotics ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und legt Wert auf Vielfalt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Ethnie, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderungsstatus.
Jobs bei Innomotics Erfahren Sie mehr über Jobs \& Karriere bei Innomotics. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an: in. career. de@innomotics.
Ein KI-bewertetes Stellenangebot ist eine offene Stelle, die von unserem KI-System als relevantes Indiz für aktives Einstellen bewertet wurde. Je höher der Score (0–100), desto qualitativ hochwertiger das Jobangebot.
Der Score berücksichtigt Faktoren wie Titel-Spezifität, Firmenaktivität, Standort-Relevanz und Beschreibungsqualität. Stellenangebote ab 65 Punkten gelten als qualifiziert und werden auf Jobhunter angezeigt.
Die Stellenangebote werden täglich aktualisiert. Jobs älter als 30 Tage werden automatisch als abgelaufen markiert und aus den aktiven Ergebnissen entfernt.
Die Stellenangebote stammen aus mehreren Quellen: JSearch, Techmap, TheirStack und weitere Job-Plattformen. Alle Quellen werden normalisiert und einheitlich bewertet.
Ein hoher Score (über 80) bedeutet, dass das Stellenangebot eine klare Rollenbeschreibung, ein spezifisches Anforderungsprofil und ein identifiziertes Unternehmen zeigt – typische Anzeichen für eine reale, aktive Einstellung.
Ja, jedes Stellenangebot enthält einen Link zur originalen Jobanzeige. Dort können Sie sich direkt bewerben. Jobhunter selbst ist kein Bewerbungsportal, sondern eine kuratierte Übersicht.
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